قرار وزارة المالية صرف الرواتب عبر البنوك كان توجها صائبا وإجراء موفقا لغلق ابواب الشبهات وسد ثغرات الفساد ، والأفضل من هذا لو أن قرار المالية حدد الصرف عبر هيئة البريد ، وعلى ما يبدو أن القرار أفرغ من مضمونه وتم التحايل عليه وذهب صرف الرواتب عبر بنوك وليدة النشأة كانوا صرافين الى وقت قريب ولا يزالون وفرضوا تحت مسمى التوجيهات العليا.
هناك بنوك عريقة ولها سنين طويلة في العمل البنكي بأصوله البنكية المتعارف عليها عالميا على سبيل المثال لا الحصر، بنك اليمن البحرين الشامل ، بنك سبأ ، البنك اليمني للإنشاء والتعمير ، البنك الأهلي ، اليمن الدولي وغيرها ذكرها قرار وزارة المالية ، هذه البنوك ولا واحد صرفت الرواتب عبره على الأقل في تعز ، وكلها ذهبت عبر البنوك وليدة النشأة التي تتبع نافذين في الدولة أو شبكات محسوبية أو لوبيات مصرفية أوتدفع نسبة عمولة مرتفعة.
تعميم وزارة المالية لم يجبر الجهات الحكومية على توقيع عقود الصرف عبر بنوك محددة وإنما جعل الأمر مفتوحا لكل جهة الحق والحرية في التعاقد مع البنك الذي تراه الأنسب والأقدر على صرف مرتبات موظفيها وفق المعايير التي تراها مطابقة لبنود تعميم المالية وخدمة الموظف.
في تعز اغلب الجهات الحكومية كانت رافضة أن تصرف المرتبات عبر جهات مصرفية جربت سابقا ومنها مصرف الكريمي بنك وليد “النشأة” وأعلن مجلس تنسيق النقابات موقفه من ذلك بكل وضوح في بيان رسمي غير أن ذريعة التوجيهات العليا عند مسؤولين كبار في السلطة المحلية أو تأثير رفع العمولة حول الرواتب “اتجاه إجباري’ عبر جهة واحدة فقط أو مصرف واحد جرب سابقا ولم يسمحوا حتى ب1٪ من الجهات توقع عقود الصرف مع بنوك أخرى حتى ولو من باب المنافسة الشكلية أو التجربة المؤقتة.
تقول المعلومات والمصادر النقابية أن مكتب التربية والتعليم في تعز كان وقع عقدا لصرف مرتبات موظفيه مع بنك اليمن البحرين وتمت المصادقة عليه والإمضاء من قبل أحد وكلاء المحافظة المخولين بذلك وكان ختم المحافظة على العقد أاااااااخر خطوة غير أن ذريعة التوجيهات العليا التي لا يعلم أحد عنوانها وصفتها عطلت ذلك ، وارغم موظفي مكتب التربية والتعليم وفروعها على التوجه نحو محل الصرافة الذي أجبر الجميع على التوجه نحوه.
بأي علم إدارة وبأي قانون مسؤولية تتيح لك كمسؤول تهميش مسؤول أخر ومدير عام بدرجة وكيل وزارة يوازي أو قد يكون أرفع منك قدرا ودرجة وتأهيلا وكفاءة أو حتى زميلا لك وتنصب نفسك بدلا عنه تعطي وتمنع تمنح وتأخذ وكأنك الأول الذي لا أخر لك والرفيع الذي لا فوق لك ضاربا عرض الحائط بكل التأثيرات والنتائج الكارثية التي قد تترتب عن ذلك وتتسبب بشرخ عميق في مستويات الإدارة وفي التواصل والتكامل الإداري والمالي وفتح بابا نحو الفوضى والعشوائية.
لم تستمر مليشيا الحوثي ايرانية كل هذه الفترة الطويلة بقوتها، بحنكتها ، بذكائها ، بقربها من الناس وتوفير الخدمات إنما بسبب رداءة وذحل بعض مسؤولي الشرعية وتخادمها بقصد أو دون قصد مع سياسة مليشيا الحوثي الفاشية، فإذا كانت المليشيا الحوثية تقتلنا كشعب باليوم مائة مرة فبعض المسؤولين يقتلوننا باليوم ألف مرة.